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人事労務管理・社会保険手続は東京都港区の羽鳥経営労務事務所 TOPページ>羽鳥経営労務事務所・労働保険事務組合とは
羽鳥経営労務事務所とは
羽鳥経営労務事務所の特徴をご紹介いたします。経営者様の最高のビジネスパートナーとして経営をサポートいたします。ぜひ一度ご相談ください。
中小企業様から大手企業様まで幅広く対応
| 十人未満から数千人、数万人規模まで、企業規模にかかわらず社会保険手続、給与計算、労務相談に対応いたします。日常的に発生する問題から、複雑に法律が絡む問題までお気軽にご相談ください。 | ![]() |
社会保険労務士法とともに事務所開設
長い時間をかけて蓄積された経験と、確かな知識に基づき、的確なアドバイスをいたします。また、最新の情報も含め、時代の流れに沿った労務管理を行います。 |
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13名のスタッフ
6名の有資格者と経験豊富なスタッフにより、きめ細かな対応が可能です。 |
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利便性
JR田町駅、都営地下鉄三田駅から徒歩1分。直接ご相談においでになる際にも大変便利です。 |
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労働保険事務組合である「東京事業推進会」を併設
政府の認可を受けている労働保険事務組合を併設しております。当事務組合にご加入いただくことで、中小企業事業主の労災保険特別加入をすることもできます。 |
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労働保険事務組合について
労働保険事務組合とは、厚生労働大臣から労働保険の事務処理を行うことを認可された、中小事業主等の団体です。
羽鳥経営労務事務所では、労働保険事務組合である「東京事業推進会」を併設しており、さらなる事務の効率化とサービス向上を図っています。
羽鳥経営労務事務所では、労働保険事務組合である「東京事業推進会」を併設しており、さらなる事務の効率化とサービス向上を図っています。
事務の簡素化
事業主は労働保険事務組合に事務を委託することにより、労働保険に関する事務は労働保険事務組合が全て行うこととなり、会社における事務は簡素化されます。羽鳥経営労事務所との連携により、さらなる事務効率アップが図れます。
事業主の労災保険
また特筆すべきは、本来労災保険には加入できない事業主(代表以下取締役を含む)も労働保険事務組合に事務を委託することによって、特別加入制度により労災保険に加入できることです。労働者と同様の業務を行う事業主様にとっては、必須ともいうべき保険でしょう。
労働保険料の分割納付
その他、年間の労働保険料が小額であっても、年3回に分けた納付が可能になり、会社の金銭負担を軽減することが可能です。
労働保険事務組合に委託できる事業主は、業種、労働者の人数により次のように決められています。
| 業種 | 労働者数 |
|---|---|
| 金融業 保険業 不動産業 小売業 飲食業 |
50人以下 |
| 卸売業 サービス業 |
100人以下 |
| 上記以外の業種 | 300人以下 |
委託可能な地域
東京都、埼玉県、千葉県、神奈川県、山梨県にある事業所です。*上記表の委託可能業種・労働者人数・地域は、労働保険事務組合への委託可能を示すものであって、社会保険労務士への委託については制限はございません。
羽鳥経営労務事務所には歴史と実績があります
開業以来大変多くの信頼を得てまいりました。社会保険労務士が多数在籍しておりますので、事務所全体で皆様の経営をきめ細やかにサポートいたします。





